Individuelle Gestaltung des Bildschirmarbeitplatzes für die Generation 40 plus - ein Beratungskonzept von M. König und W. Jaschinski - PDF: 16 Seiten - aus: aus Zeitschrift "angewandte Arbeitswissenschaft" - ifaa - Institut für angewandte Arbeitswissenschaft |
Kurz-Check zur
demographischen Situation im Betrieb Link zu
inqa-demographie |
Benutzerfreundliches und seniorengerechtes Design: Regelkatalog SENSI (Biermann und Weißmantel) - zahlreiche PDF-Dateien - Link zur TU Darmstadt (EMK) |
Altern und Ältere in der Arbeitswelt: Mit Erfahrung die Zukunft meistern (Broschüre PDF: 69 Seiten) - Link zu inqa.de |
Arbeit
bis 67 ? Abschied vom Defizitmodell - Überlegungen aus
arbeitsmedizinischer Sicht von G. Maintz (PDF-Datei) - Link zur Bundesanstalt für
Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (BAuA) |
Die
Potenziale älterer Mitarbeiter im Betrieb erkennen und nutzen !
- Die
demographische Entwicklung hat Auswirkungen auf die Betriebe.
Unternehmen müssen das Wissen und die Erfahrung der älteren
Mitarbeiter nutzen; weil weniger junge qualifizierte Fachkräfte zur
Verfügung stehen. Von S. Adenauer - Aus: "angewandte
Arbeitswissenschaft" (PDF-Datei) |
Die
Älteren und ihre Stärken - Unternehmen handeln! Ziel
des Beitrages ist es, an einigen Beispielen aufzuzeigen, wie Unternehmen
Handlungsbedarf für sich erkannt haben und was sie tun, um die
Potenziale älterer Mitarbeiter zu entwickeln und zu nutzen. Von S. Adenauer - Aus: "angewandte
Arbeitswissenschaft" (PDF-Datei) |
Modelle alternsgerechte Arbeit aus Kleinbetrieben und Ihre Nutzungsmöglichkeiten. Von A. Georg, C. Barkholdt; F. Frerichs (PDF-Datei) - Link zur BAuA Publikationen, Fachbeiträge |
pfiff - (Forschungs-) Programm zur Förderung und zum Erhalt Intellektueller Fähigkeiten älterer Arbeitnehmer - Vom Bundesministerium für Arbeit und Soziales gefördertes Projekt |
Forum
Seniorenarbeit NRW - Informationen und Praxishilfen aus den
Arbeitsfeldern Beratung, Prävention, Bildungs- und Kulturarbeit,
Engagement und Partizipation, Medienarbeit sowie Wohnen im Alter. |